人事チームは、他の誰にも見ることが許されないファイルを扱います。給与、人事考課、病欠届、苦情などです。そのひとつが無料のチャットボットに入った日には、実在の従業員の名前を付したまま、会社を離れてベンダーのクラウドへと出ていきます。
人事部門は、従業員データを御社の側から出すことなく、起案、要約、規定関連の作業といった重い作業にAIを活用できます。それは、モデルがどこで動き、その周囲のプラットフォームを誰が制御するかにかかっています。
従業員のファイルは他人のサーバーに置くものではありません
公開されているチャットボットは、すべての言葉を、御社が契約を結んでいないベンダーへ送信します。人事データはまさに、彷徊するべきではない種類のものです。個人的で、機微で、建物から出ていくことに同意していない人々に紐づいています。
そして、スタッフにAIを使わないように告げてもほとんど定着しません。安全なものを与えない限り、彼らは最も手取り早いツールに手を伸ばします。
モデルを会社内に保つ
kralでは、すべてが御社自身のサーバー上で動きます。御社自身のハードウェアにローカルモデルを追加すれば、特定の従業員に関するプロンプトは御社のマシンへ送られ、それ以上は進みません。経路に外部サービスが存在しないため、会社から出ていくものは何もありません。
単なるチャットではなく、本格的なワークスペース
コード不要で独自のアシスタントを構築できます。御社のトーンで求人票を起案するもの、面接メモを構造化された要約に変えるもの、御社自身のハンドブックからスタッフの規定に関する質問に答えるものなどです。それらをチーム全体が再利用するルーティンとして保存します。文書を投入してそれについて尋ねたり、ワンクリックで主要モデルを切り替えたりできます。一か所、一つのログインです。
御社自身のハンドブックやツールを接続する
kralはMCPに対応しています。これはツールやデータをAIに接続するためのオープン標準です。アシスタントは、オープンなウェブから推測するのではなく、御社が制御するコネクターを通じて、御社自身の規定、テンプレート、社内の知識と連携できます。御社のシステムは御社のものであり続けます。
鍵は御社が握り、利用状況を把握できます
誰がどのモデルを使うかを決め、各人の支出に上限を設ければ、コストは予測可能に保たれます。ダッシュボードで実際の利用状況を確認し、全員がシングルサインオンで一度ログインします。IISの背後でWindows Serverにインストールでき、これは御社自身でホストする全社的なAIと同じ発想で、御社のネットワーク内、ファイアウォールの背後に留まり、会社のブランディングをまといます。
そして、セットアップを私たちがお手伝いします
技術的な部分を独力で行う必要はありません。私たちが御社とともにkralをインストールし、御社のツールに接続し、従業員データを御社の側から出さずに社内の人々へAIを導入するための助言をいたします。導入は私たちが提供するものの一部です。
貴チームに本格的なAIワークスペースを提供しつつ、従業員データをあるべき場所に保ってください。実際に動くところをご覧いただき、それから御社自身のサーバーへの導入を私たちにお手伝いさせてください。
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